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Gesucht wird ein

Strategischer Projekt Manager (m/w/d)

zur Unterstützung unserer Geschäftsführung in Kiel.

Der Strategische Projekt Manager (SPM) übernimmt als persönlicher Assistent des Geschäftsführers eine neue Aufgabe innerhalb der Geschäftsführungsstruktur. Die Hauptaufgabe des SPM besteht darin, an der Ausarbeitung von auf gründlichen Analysen beruhenden Aktionsplänen sowie an Veränderungs- und Optimierungsprojekten mitzuwirken. Außerdem hat er die Koordinierung und Priorisierung der Vielzahl von laufenden und geplanten Maßnahmen im gesamten Unternehmen zu übernehmen. Der SPM übernimmt eine führende Rolle bei der Entwicklung und genauen Ausarbeitung von Projekt- und Umsetzungsplänen. Er unterstützt die Umsetzung dieser Pläne durch ein strukturiertes Projektmanagement, er überwacht die Arbeitsfortschritte und Ergebnisqualität, und er begleitet den gesamten Prozess kommunikativ.

 Ihre Aufgaben & Pflichten:

  • Befassung mit der strategischen Planung unter Sicherstellung einer logischen Priorisierung der verschiedenen Einzelprojekte und Pläne (unter Berücksichtigung von Abhängigkeiten, Voraussetzungen und Ressourcenbedarf)
  • Übersetzung der strategischen Planungen der Unternehmensführung in durchführbare Einzelprojekte mit detaillierten Umsetzungsfahrplänen
  • Entwicklung von Hilfsmitteln, Prozessen und Kapazitäten des internen Projekt-managements zur Steigerung der Wirksamkeit der Projektteams und Überwachung der Projektfortschritte
  • Enges Zusammenarbeiten mit den verschiedenen Projektteams zur Überwachung der Arbeitsfortschritte und Vornahme von etwa erforderlichen Kurskorrekturen
  • Eigenständige Leitung von Projekten ohne Anleitung durch den Gesamt- oder Aufgabenverantwortlichen
  • Mitarbeit bei der Etablierung einer Kultur der strukturierten Erreichung von Verbesserungen sowie einer unternehmens-/positionsübergreifenden Zusammen-arbeit

 Ihr Profil:

  • Sie sind eine Fachkraft mit einschlägiger Erfahrung im Projektmanagement und es gewohnt, in einem komplexen Umfeld mit einer Vielzahl von Interessenträgern zusammen zu arbeiten. Vorzugsweise haben Sie einen beruflichen Hintergrund im Bereich Finanzwesen, strategische Absatzförderung, Geschäftsentwicklung, Betriebsabläufe oder strategische Planung.
  • Sie sind handlungs- und zielorientiert und verfügen über ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und hohe Kommunikationskompetenz.
  • Sie denken strategisch und verfügen über ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und Konzeptionierungskompetenz.
  • Sie sind eine starke Persönlichkeit und haben die Fähigkeit, Menschen für das Mitarbeiten an Projekten zu gewinnen.
  • Sie sind pragmatisch und lösungsorientiert eingestellt.
  • Sie haben einen starken Teamgeist und einen guten Draht zu Menschen.
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, und zwar vorzugsweise im Bereich Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder Finanzen.
  • Sie sprechen fließend Englisch; bevorzugt werden Bewerber mit Sprachkompetenz in Englisch und Deutsch

 Wir bieten Ihnen:

  • Die Möglichkeit die expansive Weiterentwicklung der BF- und Paulsen-Gruppe aktiv mitzugestalten
  • Ihre Erfahrungen und Ideen einzubringen und eigenverantwortlich umzusetzen
  • Die Sicherheit und Durchsetzungsfähigkeit einer der marktführenden Unternehmensgruppen im SHK-Handel
  • Ein familiäres, teamorientiertes Arbeitsumfeld mit einer offenen und direkten Kommunikationskultur und kurzen Entscheidungswegen
  • Ein attraktives Gehaltspaket
  • Die Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung

Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie ein Teil der erfolgreichen Bergmann & Franz - Familie!

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des nächstmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitte per E-Mail an job@bfgruppe.de (Email-Betreffzeile: 17-2019-SPM-HP)